İK ve kurumsal kültür konuşmacısı Natalya Şonina

Şirketin değerleri afişlerdeki kelimeler olarak kalıyor, çalışanlar ortak yönergeleri anlamıyor ve iç iletişim değişimi desteklemiyor. Böyle bir durumda bağlılıktan ve güçlü işveren markasından bahsetmek zordur. Natalya Shonina, kurumsal kültür ve çalışanların şirkete bakış açısıyla sistemli bir şekilde çalışmaya yardımcı oluyor.

Наталья — основатель и руководитель студии консалтинга и обучения «Коннектикум», эксперт по корпоративной культуре, внутренним коммуникациям, вовлечённости и бренду работодателя. RANEPA VŞKU programlarında ders veriyor, kurumsal kültür, iç iletişim ve işveren markası yönetimi üzerine özgün bir online kurs oluşturdu.

Konuşmada katılımcılar bağlılığı nasıl araştıracaklarını ve sonuçlarla nasıl çalışacaklarını, kurumsal kültürü nasıl resmileştirip geliştireceklerini, şirket değerlerini nasıl tanıtacaklarını ve üst yönetimi bu çalışmaya nasıl dahil edeceklerini ele alacaklar. Ayrı konular — iç iletişim stratejisi ve çalışan adaptasyonu.

Natalya Moskova'da sahne alıyor ve diğer şehirlere seyahat ediyor, çevrimiçi etkinlikler düzenliyor. Formatlar: sunum, atölye çalışması, eğitim, üst yönetim için stratejik oturum. Среди компаний, с которыми работала студия «Коннектикум», — Ростелеком, Газпромбанк, РБК, ЦУМ, РЖД и другие.

Numaranızı bırakın — uygun tarihi kontrol edelim, konuşma konusunu kararlaştıralım ve ücreti bildirelim.