Referent für Leadership und Management Sergei Derjabin

Wenn Führungskräfte in der Ungewissheit den Überblick verlieren, Entscheidungen aufgeschoben werden und das Team auf Anweisungen wartet, fehlt dem Unternehmen nicht an motivierenden Parolen, sondern an ausgeprägtem Führungsdenken. Sergej Derjabin hilft Führungskräften und Top-Teams, mit Wahl, Verantwortung und Strategie zu arbeiten.

Sergei Derjabin ist Gründer der „Russischen Schule für Führung“ und Mitglied der russischen Facilitator-Vereinigung. Seine Expertise wurde durch Top-Positionen in großen Konzernen und Banken geprägt. Er sprach auf der CORPORATE LEARNING 2025 und dem Forum des Zentrums für Produktivitätssteigerung 2024 und leitete ein Seminar für Absolventen des Executive MBA der Moskauer Schule SKOLKOWO.

Die Programme umfassen Führung und Management, strategisches Denken, Psychologie im Business, Entscheidungsfindung in Unsicherheit und Teambildung. Zu den eigenen Themen gehören „Strategie in Unsicherheit“, „Führung als Tat“ und „Wahl und Entscheidungen in Unsicherheit“. Die Auftritte basieren auf realen Fällen, Tests und Übungen.

Sergej hält Vorträge, Trainings, Masterclasses und Vorlesungen, moderiert und begleitet strategische Sitzungen, arbeitet mit Teams von Banken und Industrieunternehmen. Es sind Programme zur Entwicklung von Führungskräften und Top-Teams möglich, die Bewertung von Top-Führungskräften und die Anpassung neuer Führungskräfte nach der Technologie Managers Assimilation. Moskau, Reisen in andere Städte und online.

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