Intervenante en RH et culture d'entreprise Lioudmila Gavrilova

Lorsque les dirigeants et les collaborateurs comprennent différemment les objectifs, les décisions traînent et les changements suscitent de la résistance. Lioudmila Gavrilova aide à traiter les enjeux RH, de culture d'entreprise, de leadership et de management par le développement de la pensée et de la communication.

Lyudmila Gavrilova — directrice générale et formatrice d'entreprise chez BusinessLink Training à Saint-Pétersbourg. L'entreprise se consacre depuis environ 20 ans à la formation en entreprise, à la facilitation et au conseil RH. Lyudmila a 18 ans de pratique de formatrice, ainsi qu'une expérience en RH, en management et en ventes.

Au cœur de son travail : la pensée critique, contextuelle et systémique, les pratiques discursives et les discours dans les organisations, la prise de décision, la communication, la négociation, les compétences managériales et l'intelligence émotionnelle. Un thème à part : la pensée critique comme méta-compétence à l'ère de l'IA, les craintes des collaborateurs face à son introduction et la préservation des compétences cognitives.

Lioudmila s'est produite au Forum du travail de Saint-Pétersbourg en 2022 et au X Forum international du travail en 2026. Formats : conférence, formation, facilitation et masterclass pour directeurs RH, dirigeants et équipes d'entreprises.

Intervient à Saint-Pétersbourg, déplacements possibles dans d'autres villes et en ligne. Laissez votre numéro — nous vérifierons une date disponible, conviendrons du sujet de l'intervention et vous communiquerons les honoraires.