Chaque organisation a deux événements les plus importants qui sont en grande partie à la base de sa culture d'entreprise. La première date importante est la Journée de la profession, et la deuxième est l'anniversaire de la société elle-même. Et si l'organisation prévoit de célébrer une date importante, l'événement doit être à la hauteur. De plus, certaines entreprises préfèrent inviter à cette fête des partenaires, des sponsors, des employés honoraires et potentiels, etc. C'est pourquoi l'anniversaire de l'organisation nécessite une préparation et une mise en œuvre professionnelles.



Points forts

  • Nous développons des concepts et des scénarios individuels pour des événements selon vos goûts, nous coordonnons avec vous tous les détails de l'événement à venir ;

  • Nous décorons les lieux des événements "clés en main

  • Ajoutez des connaissances à la famille et testez l'intellect de chaque membre du foyer. Vous pouvez organiser un quiz thématique en l'honneur d'une fête spécifique ou rassembler des questions générales de différents domaines de la culture, de l'histoire et de la science. En bonus - des formats interactifs pour deviner la musique et des extraits de dessins animés, séries et films.

Que comprend l'organisation d'un anniversaire?

Élaboration du scénario

C'est l'étape la plus importante et la plus importante de tout événement d'entreprise, et l'anniversaire de l'entreprise ne fait pas exception. Il est nécessaire de tenir compte de la taille de l'équipe, de la durée de l'événement, des souhaits des employés eux-mêmes, etc.

Le plus souvent, un anniversaire ne se passe pas sans une partie officielle avec une présentation de l'histoire et des succès de l'entreprise et la remise de récompenses aux employés méritants. Des activités de groupe (par exemple, sous forme de jeux ou de concours) seront également utiles, ainsi que des éléments de spectacles musicaux, théâtraux ou de danse.


Choix de l'emplacement

Certains préfèrent célébrer l'anniversaire dans les locaux de l'entreprise, tandis que d'autres préfèrent louer un restaurant entier. Il existe également une option alternative - un événement en plein air, par exemple, une sortie en forêt ou dans un centre de villégiature. De plus, pour ceux qui aiment les expériences, un studio de cuisine peut être une option, où des ateliers passionnants sont généralement suivis d'une dégustation.

Il est important de comprendre à l'avance que pour un anniversaire de qualité, il ne suffit pas de simplement déterminer l'emplacement. Il est nécessaire de réfléchir à sa décoration thématique ou de marque (de la floristique à la papeterie), ainsi que de fournir un bon son et éclairage. De plus, l'espace doit être correctement zoné pour que les participants à l'événement puissent se déplacer librement, passant de la partie officielle de l'événement à la partie informelle.

Discussion et commande du menu

Après les parties solennelles et divertissantes de l'événement, il est d'usage d'offrir des collations aux employés et aux partenaires. Le format de service peut être différent : banquet ou cocktail dans un restaurant, pique-nique ou barbecue en plein air, commande d'une station culinaire et bar mobile pour aménager une zone d'accueil, etc.

La prise en compte des détails secondaires

Le jubilé parfait de l'entreprise suppose une planification minutieuse de tous les détails : le transfert des employés, le code vestimentaire, les zones photo et vidéo, les cadeaux mémorables, la diffusion sur Internet, les communiqués de presse et les publications ultérieures. Plus il y a de questions résolues lors de la préparation, plus faible est la probabilité d'événements imprévus lors d'un événement aussi important.

Les formats de l'événement pour le jubilé de l'entreprise

Départ pour la nature

L'événement d'entreprise en plein air peut être organisé toute l'année et dans n'importe quel format. Pour divertir les employés, il vaut la peine de regarder les descentes en rivière et les tours dans les montagnes et les forêts locales, et pour renforcer les liens avec les partenaires, les sous-traitants et les investisseurs, vous pouvez envisager une maison de campagne, une base de loisirs ou un parc-hôtel, où il y a des possibilités de pêche, de spa, de soirées barbecue, etc.

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La cérémonie de remise des prix

L'atmosphère solennelle avec le récit des succès de l'entreprise et les mots de gratitude non seulement élèvera le moral des employés et les motivera à se développer professionnellement, mais renforcera également la fidélité des sponsors et des partenaires. Vous pouvez remettre des cadeaux d'entreprise lors de l'événement aux subordonnés méritants et aux clients les plus fidèles. Et pour terminer un tel événement, il vaut la peine d'organiser un buffet spectaculaire.
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La compétition par équipes

Parmi la multitude de programmesteam buildingvous pouvez choisir celui qui correspond le mieux à la nature et aux intérêts de l'équipe, ainsi qu'aux valeurs d'entreprise. Aujourd'hui, parmi les plus populaires, on trouve notammentLes compétitions sportives, par exemple, des tournois de football ou des marathons de bienfaisance, des actions écologiques et bien sûr des programmes d'ingénierie et de création.
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Soirée à thème

Si vous souhaitez organiser un anniversaire d'entreprise avec de la musique, de la danse, des concours et une séance photo amusante, choisissez le format de la fête. Le style de l'événement peut correspondre à n'importe quelle époque, pays, livre ou film. Tous les invités seront invités à venir déguisés, des plats originaux seront servis sur la table, et toutes sortes d'activités feront référence à des traditions, des intrigues ou des célébrités célèbres.
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Croisière d'entreprise

L'anniversaire de l'entreprise à bord d'un bateau se transforme en un voyage inoubliable. Les invités sont accueillis avec un banquet, de la musique live et de belles vues par la fenêtre. Pendant que le bateau navigue sur l'eau, les employés profitent de délicieux plats, de conversations et d'un programme de divertissement. Le format de la fête peut être complété par des performances d'artistes, des quiz ou même un spectacle qui mettra en valeur les succès de l'entreprise. Ce genre de fête d'entreprise restera certainement longtemps dans les mémoires, et les photos prises sur le bateau deviendront un souvenir lumineux de l'événement.

Dîner de gala

Si vous souhaitez célébrer un anniversaire en grand, un dîner de gala au restaurant sera la solution idéale. La salle décorée, les discours solennels, les performances d'artistes et les plats raffinés souligneront l'importance de l'événement. Une attention particulière mérite la fin du dîner de gala - un gâteau festif avec le logo de l'entreprise. Le dîner de gala n'est pas seulement une soirée, mais une occasion de remercier les employés, les clients et les partenaires pour leur contribution au développement de l'entreprise.

Le spectacle culinaire

Unir une équipe à travers la créativité - la meilleure idée pour une fête! Lors d'un show culinaire, les invités ne font pas que regarder l'habileté du chef, mais y participent également. La préparation de plats exotiques ou la création d'un dessert unique ajouteront de la chaleur et de la convivialité à l'événement. L'essentiel est que le format ne nécessite pas de connaissances spécifiques ni de niveau de préparation. Le séminaire peut se terminer par une dégustation, un feu d'artifice ou une performance de groupe de reprises.

Quiz sur l'entreprise

Un anniversaire n'est pas seulement des discours officiels et des félicitations, mais aussi de la joie ! Participez à un quiz sur l'entreprise et rappelez-vous avec vos collègues et la direction les faits les plus intéressants de son histoire et de ses réalisations. Les questions peuvent porter sur des événements importants, les premiers clients ou des anecdotes amusantes de la vie d'entreprise. Pour les nouveaux venus, ce format les aidera à en savoir plus sur l'organisation et les personnes avec lesquelles ils travaillent. Vous pouvez ajouter une touche d'humour et préparer une récompense spéciale pour les gagnants.



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